喜訊！公司榮獲2017-2019年度上海市廠務(wù)公開民主管理工作先進(jìn)單位稱號
發(fā)布時(shí)間：
2021-03-10 13:45
【概要描述】近日，從上級工會(huì)獲悉，我司榮獲“2017-2019年度上海市廠務(wù)公開民主管理工作先進(jìn)單位”稱號。這是對我司廠務(wù)公開民主管理工作的一次重要肯定。
近日，從上級工會(huì)獲悉，我司榮獲“2017-2019年度上海市廠務(wù)公開民主管理工作先進(jìn)單位”稱號。這是對我司廠務(wù)公開民主管理工作的一次重要肯定。
近年來，公司不斷深化廠務(wù)公開民主管理工作，并著力在規(guī)范、鞏固、深化、創(chuàng)新、實(shí)效上下功夫。隨著廠務(wù)公開的不斷深入，企業(yè)民主管理渠道不斷拓寬，廣大員工建功立業(yè)、奉獻(xiàn)企業(yè)的熱情不斷高漲，公司保持長周期安全穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展。
一、 堅(jiān)持“兩個(gè)到位”，夯實(shí)民主管理基礎(chǔ)
組織領(lǐng)導(dǎo)到位。為加強(qiáng)對廠務(wù)公開民主管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司高層領(lǐng)導(dǎo)高度重視，堅(jiān)持把廠務(wù)公開民主管理作為加強(qiáng)企業(yè)民主政治建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)改革、轉(zhuǎn)型，穩(wěn)定發(fā)展的大事來抓，建立黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局，成立了廠務(wù)公開民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組、廠務(wù)公開民主管理實(shí)施小組、廠務(wù)公開民主管理監(jiān)督小組。各小組分工明確，職責(zé)明晰，進(jìn)一步完善公司廠務(wù)公開民主管理的有效運(yùn)行機(jī)制。
制度保障到位。為使廠務(wù)公開民主管理保持規(guī)范運(yùn)作，結(jié)合公司實(shí)際，制定和完善相關(guān)制度。同時(shí)，建立了全體員工釘釘群等，并通過各類會(huì)議、MIS平臺、公司網(wǎng)站、微信公眾號、電子屏、公告欄等載體對重大決策、重大生產(chǎn)經(jīng)營管理、涉及職工切身利益、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等事項(xiàng)進(jìn)行公開，確保廠務(wù)公開信息暢通。
二、 落實(shí)“三大保證”，確保廠務(wù)公開規(guī)范運(yùn)行
保證職代會(huì)的實(shí)際作用，提升全體員工的管理意識。職代會(huì)是企業(yè)民主管理的基本形式，也是廠務(wù)公開的主要載體。
保證員工的積極參與，增強(qiáng)員工的主人翁意識。公司以多種形式，鼓勵(lì)員工提出合理化建議，積極搭建民主管理平臺，參與群眾性管理活動(dòng)。對于各項(xiàng)改進(jìn)活動(dòng)，公司提供活動(dòng)所需的資源支持，有效地調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性，充分發(fā)揮職工的智慧和創(chuàng)造性，極大地推動(dòng)了公司的管理工作，增強(qiáng)了員工積極進(jìn)取的主人翁意識以及責(zé)任感。
保證員工評議權(quán)利，完善廠務(wù)公開管理機(jī)制。廠務(wù)公開工作對象是員工，評價(jià)主體也是員工。公司堅(jiān)持把員工群眾知情率和滿意度作為考量廠務(wù)公開工作的重要指標(biāo)，結(jié)合員工關(guān)心的熱點(diǎn)和焦點(diǎn)，加大督導(dǎo)力度，及時(shí)掌握各部門廠務(wù)公開執(zhí)行情況。
公司工會(huì)始終把廠務(wù)公開民主管理工作擺在重要位置，以維護(hù)職工利益為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，積極倡導(dǎo)“家文化”理念，讓每一位進(jìn)入SPM的員工安身、立業(yè)、出彩，不斷激發(fā)員工的士氣，積極改善與員工的勞動(dòng)關(guān)系，努力讓每位員工在SPM感受到家的溫暖。同時(shí)深化廠務(wù)公開，不斷完善企業(yè)民主管理機(jī)制，推動(dòng)企業(yè)清正廉潔建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)的和諧有序健康發(fā)展。
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